L’alternance, un véritable outil de recrutement

L’alternance se présente comme un véritable outil de recrutement et de gestion de compétences pour votre entreprise tout en vous faisant bénéficier d’aides propres à ce type de contrat.

Avantages 
du contrat 
de profession-
nalisation

Durée du contrat : de 12 à 24 mois maximum selon le diplôme ou Titre préparé

Prise en charge des frais de formation par votre Organisme Paritaire Collecteur Agréé (OPCA)
Pour les PME (< 250 salariés) : prime trimestrielle de 500 euros, soit 4000 euros au total durant les 2 premières années du contrat (Aide embauche PME depuis le 18 janvier 2016)
Exonération de cotisations sociales patronales (Loi Fillon)
Exonération de la prime de précarité
Financement des frais liés au tutorat par l’OPCA
Salarié non comptabilisé dans vos effectifs, aucune incidence sur les seuils de l’entreprise
Rémunération du salarié allant de 55% à 80% du SMIC selon son âge et son niveau d’études

Titulaires d'un niveau
BACCALAURÉAT GÉNÉRAL

55 % du SMIC pour les jeunes de moins de 21 ans
70 % du SMIC pour les bénéficiaires de 21 ans et +
100 % du SMIC ou 85% du minimum conventionnel si plus favorable pour les bénéficiaires de 26 ans et + 

Titulaires d'un niveau
BACCALAURÉAT PROFESSIONNEL OU TECHNOLOGIQUE

 65 % du SMIC pour les jeunes de moins de 21 ans
80 % du SMIC pour les bénéficiaires de 21 ans et +
100 % du SMIC ou 85% du minimum conventionnel si plus favorable pour les bénéficiaires de 26 ans et +

Comment ça marche ? en 6 étapes

Assistance administrative

L’équipe administrative Ecofac Business School prend en charge :

La constitution du dossier (contrat de travail, convention de formation, etc.)
Ainsi que les démarches auprès de l’OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé).